4月25日下午,公司召開(kāi)2019年度集體協(xié)商會(huì)議。以總經(jīng)理侯洪峰為首席代表的公司方代表與以工會(huì)主席朱延安為首席代表的職工方代表就第三屆五次職工(會(huì)員)代表大會(huì)提案及合理化建議中提取的三項(xiàng)主要議題進(jìn)行集體協(xié)商。經(jīng)過(guò)雙方友好溝通和協(xié)商,達(dá)成共識(shí)。
集體協(xié)商是公司與職工有效溝通的途徑。通過(guò)集體協(xié)商,實(shí)現(xiàn)了公司和職工雙贏,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工與公司同舟共濟(jì)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)了凝聚力和向心力,真正形成了效益共創(chuàng)、利益共享的良好新局面,營(yíng)造和諧穩(wěn)定的發(fā)展氛圍,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。



